top of page

Մայիսի 15-ին տեղի ունեցած հանդիպման համառոտ ներկայացում

Վերդուգո զբոսայգու հյուսիսային հատվածի հիմնական պլանի նախնական դիզայն

Գլենդելի քաղաքային խորհուրդը ուղղորդել է համայնքային ծառայություններ և զբոսայգիների վարչության աշխատակազմին, որպեսզի հաշվի առնեն խորհրդի կողմից ներկայացված երեք Վերդուգո զբոսայգու հյուսիսային պլանավորման հայեցակարգի այլընտրանքային տարբերակները:

Խորհրդի անդամները համաձայնության եկան ծրագրում ընդգրկվելու համար նախատեսված նյութերի ցանկի վերաբերյալ: Խորհուրդը համաձայնել է փոխարինել գոյություն ունեցող զուգարանն ու բակը `նոր զուգարանով և 1500-ից մինչև 1800 քառակուսի ֆուտ համայնքային սենյակով:

Բացի այդ, խորհուրդը համաձայնել է փոխարինել Շեյնի ոգեշնչման խաղահրապարակը, վերանորոգել համայնքային այգին, պահպանել առկա ճանապարհը և փոխարինել առկա պիկնիկային սեղանները, նոր պիկնիկի սեղաններով, որոնք մատչելի են համաձայն Ամերիկացիների հաշմանդամության ակտի (ADA):

Հայեցակարգի նախագծման առաջարկների մասին լրացուցիչ տեղեկություններ կարելի է գտնել համապատասխան աշխատակազմի զեկույցում:

Աշխատուժի դեմոգրաֆիայի հաշվետվության թարմացում 2003-ից մինչև 2016 թվականը

Քաղաքապետարանի մարդկային ռեսուրսներ բաժնի տնօրեն Մաթ Դոյլը խորհրդին թարմացումներ է տրամադրել քաղաքապետարանի աշխատուժի դեմոգրաֆիայի վերաբերյալ: Մարդկային ռեսուրսների զեկույցը վերաբերում է քաղաքապետարանի աշխատողների աշխատուժի կազմին և բացահայտում է աշխատանքի ընդունման ընդհանուր գործընթացները:

«Երբ մենք փորձում ենք դիվերսիֆիկացնել այս կազմակերպությունը, զեկույցը և ցուցակները ցույց են տալիս մի կազմակերպություն, որը դառնում է ավելի բազմազան ժամանակի հետ մեկտեղ», - ասաց Դոյլը:

Այս 14-ամյա ժամկետի նկատելի փոփոխումները ներառում են հետևյալը.

Հայ աշխատավարձով աշխատողներ- 119.8% աճ (96-ից – 211)

Ասիայի / Խաղաղօվկիանոսյան կղզիների աշխատավարձով աշխատողներ- 5.4% աճ (129-ից – 136)

Սևական աշխատավարձով աշխատողներ- 5.4% նվազում (56-ից 53)

Իսպանական աշխատավարձով աշխատողներ`11.2% աճ (394 -ից մինչև 438)

Սպիտակ աշխատավարձով աշխատողներ `39.8% -ով նվազում (945-ից 569)

Աշխատուժի գենդերային կազմը համեմատաբար անփոփոխ է մնացել: 2016 թ. Դեկտեմբերի 31-ի դրությամբ քաղաքային աշխատուժը եղել է 30% կին և 70% տղամարդ: Դա ներկայացնում է 2003 թ.-ից ի վեր կանանց աշխատողների թվաքանակի 1,3% -ով նվազում: Աշխատուժի ժողովրդագրական տվյալների համար սեղմեք այստեղ:

Փենսիլվանիայի պողոտայի բարելավումներ

Ակնկալվում է մայթերի վերականգնում, երթևեկության ազդանշանների բարելավում և ավելին, այս տարվա հուլիս-հոկտեմբեր ամիսներին Փենսիլվանիայի պողոտայում: Բարելավումները հանգեցնում են ավելի հարթ և հանգիստ վարելուն, ինչպես նաև այլ առավելությունների հետ մեկտեղ մակերևութային փողոցներում երթևեկության հոսքի ավելացման: 1,76 միլիոն դոլարի ծրագրի մեծ մասը կվճարվի դաշնային հիմնադրամների և Լոս Անջելեսի շրջանային միջոցառումների համադրությամբ: Ամբողջական զեկույցը կարող եք գտնել այստեղ:

1964 թվականի քաղաքացիական իրավունքների մասին ակտը շարունակում է Beeline- ում և Dial-A-Ride- ում

Որպես Federal Transit Administration- ի ենթակա, Գլենդելի քաղաքապետարանի Beeline-ից և Dial-A-Ride-ից պահանջվում է համապատասխանել 1964 թ. Քաղաքացիական իրավունքների մասին ակտի VI ենթակետի պահանջներին: Խորհուրդը հավանություն է տվել առաջարկվող ծրագրին, որը վերաբերում է այդ պահանջներին, ներառյալ `հանրային ծանուցումը իրավունքների, լեզվական օգնության պլանի, ներառական հանրային մասնակցային գործընթացի և հավասար ծառայությունների մատուցման ստանդարտների վերաբերյալ: Ամբողջական զեկույցը կարելի է գտնել այստեղ:

Թարմ պաշտպանիչ ներկի շերտ քաղաքապետարանին պատկանող շինության համար

Խորհուրդը 633 E. Broadway- ում քաղաքապետարանի սեփականություն հանդիսացող քաղաքային սպասարկման շենքի համար նոր արտաքին պաշտպանիչ ծածկույթի համար 230.000 դոլար արժողությամբ պայմանագիր է կնքել: Շենքում կան մի քանի քաղաքապետարանի բաժիններ: Վերջին անգամ այն ներկվել է 32 տարի առաջ: Պայմանագիրը տրվել է ամենացածր պատասխանատու հայտատուին: Ամբողջական զեկույցը կարող եք գտնել այստեղ:

Տանիքների փոխարինում և վերականգնում քաղաքապետարանում

Խորհուրդը պարգևատրել է քաղաքապետարանի տանիքի վերանորոգման և վերականգնման համար 265.188 ԱՄՆ դոլարի պայմանագիր: Ծրագրի նյութերը համապատասխանում են ժամանակակից «կանաչ շինարարության» ռազմավարություններին, ինչը նշանակալի էներգիայի խնայողություն է առաջացնում: Պայմանագիրը տրվել է ամենացածր պատասխանատու հայտատուին: Ամբողջական զեկույցը կսրող եք գտնել այստեղ:

Հաջորդ հանդիպումը

Քաղաքային խորհրդի հաջորդ հանդիպումը տեղի կունենա 2018թ-ի մայիսի 22-ին երեկոյան ժամը 6-ին Գլենդելի քաղաքապետարանի քաղաքային խորհրդի սենյակում: Բնակարանային իշխանության հանդիպումը տեղի կունենա ժամը 3-ին:


Comments


bottom of page